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【MBA・キャリア】なぜ大手トップ企業の新入社員たちはすでにMBA準備を始めているのか? 〜口コミで大評判!信頼と実績のTJアドバイザーズによる圧勝個別指導!〜
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お疲れ様です。TJアドバイザーズ代表のTJです。
いま商社、銀行、証券、メーカーの新入社員の方々から「MBAの準備をしたい」という無料相談がとても多く頂いております。みなさまそのまま「MBA準備コース」を受講頂いております。
4月に入社したばかりなのになぜ新入社員の方々は早速「近いうちに会社をやめてMBAにいこう」と考えているのか。ご参考までに彼らの考えや悩みをご紹介します。もしかしたら多くの方が思っていらっしゃることかもしれませんね。
なぜ大手トップ企業の新入社員たちはすでにMBA準備を始めているのか?
以下が彼らの考えやお悩みの声の一部です。
・商社に入ったが2−3年目の先輩たちが飲み会のアレンジしかしていない。未来を感じない
・証券会社の研修がやばかった。社員を洗脳する研修でここに長くいれないと感じた
・銀行の仕事がつまらなすぎる。ここでこれから2−3年いるのはありえない
・仕事をしたいのに「早く帰れ、早く帰れ」のオンパレード。未来がない
・やる気があまりない中堅社員が多い。ああはなりたくない
・会社のMBA派遣制度が入社10年目以降を対象としている。そんなに遅くいきたくない
・会社のMBA派遣制度がなくなるということを聞いた。ならば早く自分で世界に行きたい
・外資系に勤めている友人の話を聞いていると日本企業にずーといるのはリスクだと感じた
・外資系コンサルや外銀の友人は2年目にMBAを受けて3年目にはMBAに行きたいと言っている。スピード感が違いすぎる。とても焦りを感じる
・グローバルに仕事ができるようになるために早くMBAにいきたい!
よくわかります。
グローバルのMBAにいけば経営知識だけでなく、英語でビジネスをするチカラと、グローバル企業へ入る権利、そして年収1000万円以上が約束されます。TJアドバイザーズでは内定者や新入社員から開始できる「MBA準備コース」(半額で開始可能!)がとても人気です。
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