今日の転職講義で出た質問だ。彼は戦略コンサルの転職を考えていて、あるサイトに登録したらいろんなエージェントからドバっと連絡が来て困っているという。。

これはよくあることだ。結論としては、戦略コンサルを転職で受けるのに転職エージェントを通す必要はない

理由は以下の３つである。
１．戦略コンサルは通年採用。レジュメが良ければいつでも面接してくれる
２．エージェントは紹介するだけである。英文レジュメ添削、面接練習、ケース面接特訓などはしてくれない。多くの人は紹介されて受けに行き、面接やケース面接で落ちまくる。。
３．一度落ちるとその後数年間受けることは出来ない。慎重に受けるタイミングを考えるべきである

TJアドバイザーズの転職アドバイザリーは、英文レジュメを作り、面接対策を念入りにし、ケース面接対策まで約６週間かけてガッツリ行う。準備ができたら、企業に連絡をして、面接を受けに行く

したがって、面接を受けに行った際の内定確率は極めて高い。転職エージェントにポジションだけ紹介されて、ホイホイ面接を受けに行ってはいけない。きちんんと準備して、受けるなら必ず内定を取ることだ
そもそもその前に、「本当にいま転職なのか？」ということをじっくり考える必要がある。そこはTJアドバイザーズも相談に乗っているので、気軽にご連絡をしてほしい

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