いつもこの質問を多く頂きます。

このテーマを考える上でポイントになるのは、「２０年後どういう仕事をどこでしていたいか？」につきます。

①　グローバルを相手に仕事をしていたいか？
②　国内で仕事をしていたいか？

①ならMBA優先。
②なら転職優先。

海外のMBAにいくことで英語、経営知識、グローバル経験、MBAステータスが得られますので、長期的にもし①を目指すならば、MBAの方がメリットが高いです。若いうちに転職をしても結局「実力」がないと同じような仕事をどこにいってもさせられてしまい、ある程度の所以上の「上」には登れません。

しかもキャリアは最初の３年が大事、ということですので、もし最初の３年国内のみの仕事になってしまうとそこから転職してもおそらく「グローバルな仕事」を任される可能性はとても低くなってしまいます。

先日商社転職のご相談で、「メガバンクで国内法人営業を５年やってきて、商社を受けたが落ちた」という方がいらっしゃいました。それはよく分かります。商社の転職は「海外ビジネス」ができる人を求めているので、国内ビジネスしかやったことがない人はなかなか転職はしんどいです１

①を目指すのであれば、「急がばまわれ」MBAをまずいってから戦略コンサル、投資銀行、ファンド、グローバル企業などへ移っていくのが得策です！実力がないまま転職を繰り返してしまうのは危険です(^^)　勿論実力が既に有る方は外資やグローバル企業の転職もガッツリサポートしていますのでいつでもご相談下さい！

一方で、②の方は、何を強みにするのかという視点が大事です。

会計、財務、マーケ、テクノロジー、法務、営業等いろんなジャンルがありますが、自分がどの分野のエキスパートになるのか？という視点を持ちつつキャリアを磨き上げていくことが大事です。「経営やりたいんです！」というのは簡単ですが、経営の道を突き進むとどうしてもグローバルな海に出てしまいます。その時には①に戻る〜になってしまいます。

オススメなのはやはり、どの分野を極めるのかを早く決めることです。
会計のプロ、財務のプロ、マーケのプロ、法務のプロ、営業のプロ、テクノロジーのプロ、なんでもOKです。この分野では負けない！という道を創っていきましょう。ぜひ①の方もキャリア戦略のご相談にはいつでも乗りますので、がっつりやりましょう！

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