「私の悩みは、この会社や部署で自分が望む成長できると思えない事です。同年代に置いて行かれていると焦っています・・どうすればいいでしょうか？」このような悩みは多くTJアドバイザーズに寄せられます。ぜひ無料相談を宜しくお願いします！

赤ちゃんがわかりやすいですが、人間の成長は、何を食べるか（インプット）で決まります。

良い物を沢山食べれば、沢山育ちます。
あまり良い物が食べられない、あまりそもそも食べられなければ、余り育ちません。

キャリアも同じです。
「環境」がすべてなんですよね。

誰と一緒に仕事をするか？
これがあなたの「成長」速度と角度を決めていきます

いい仕事を厳しい仲間と一緒にやれば（インプット）、最高の結果や成長に繋がります（アウトプット）

しかも、人間の成長曲線は若い時が一番大きく、そしてゆるやかに逓減していきますよね。
つまり「最初の３年のインプット」が自分の成長にとって極めて大事！ということです。

一方殆どの日本の大企業は、「最初の３年は丁稚奉公だ。雑巾がけを毎日しろ！」と教えます。

この雑巾がけは必要でしょうか？　

TJアドバイザーズに大学１年や２年から来て、外資コンサルや投資銀行に内定していくような人は、
２年働いて、３年目から欧米アジアトップMBAにいき、その後はサンフランシスコの企業で働く！と
決めています。マッキンゼー東京からはいま若い世代が２０人以上サンフランシスコに来てGOOGLEや
TWITTERで働いています。

そんなのんびり成長したいですか？