【経営幹部を目指すミドルキャリア向け選抜コミュニティ2026年2月生募集!】アルファCxO道場:グローバル経営人材&年収3000万以上を目指す道場!(経営幹部選抜コミュニティ)
30代・40代、キャリアの最終分岐点!経営人材へ昇りつめ、あなたのキャリア・年収を最大化させよう!

【2026年2月生募集】経営幹部・CxO選抜コミュニティ「アルファCxO道場」始動!

グローバル企業、PEファンド投資先企業経営、上場企業役員、IPOを目指すメガベンチャーなどグローバル経営人材へ!
年収3,000万円〜1億円、そしてストックオプションによる莫大なリターン。
その「経営の椅子」に座れるのは、単なる業務遂行能力を超え、「企業価値を向上させる経営の型」を体得した、ごく一握りのプロフェッショナルのみです。

プレイヤーからの脱却、そして経営サイドへの完全移行へ。
アルファ・アドバイザーズは、次世代の経営リーダー(CxO)への登竜門として、完全選抜制コミュニティ「アルファCxO道場」の2026年2月生を募集開始します!

■ ターゲット:経営のプロを目指す「選ばれしリーダー」

本コミュニティは、管理職研修ではありません。現在のポジションに安住せず、以下の経営ポジションへ本気でキャリアアップを狙う30代後半〜40代を「選抜」します。

対象ポジション: CEO(最高経営責任者)、COO(最高執行責任者)、CFO(最高財務責任者)、CTO(最高技術責任者)、CMO(最高マーケティング責任者)、CHRO(最高人事責任者)、事業責任者、社外取締役 等
ターゲット企業: グローバル企業日本法人、PEファンド投資先、Pre-IPO/Post-IPOベンチャー、変革期の大手上場企業

■ 超実践的プログラム内容

選抜されたメンバーは、月1回の戦略セッションに加え、以下の特典を得ることができます。

経営者マインドセットの獲得: 「会社の社長ならどうするか?」「株主視点で最適な経営効率を図るには?」というロジックと実行力を養う
CxOキャリア構築: グローバル企業のCxOになるためのキャリアルート、必要スペック、経験、スキルを棚卸しし、今後のキャリアルートを指南
アクションプランの設定: 今後の動き方、TODO、スケジュール、エグゼクティブ層特有の採用ルート攻略、ビジョン・ストーリーの構築。

■ 募集要項・選抜条件

本道場は、以下の条件を満たす方を対象とした「選抜制」です。

対象: ミドルキャリア(30代後半〜50代前半迄) ※業界不問
実績: 部長・課長級以上のマネジメント経験、または特定領域(Finance/Tech/Sales等)における卓越した専門性。
志向: 自らの手で事業と組織を動かし、グローバルにインパクトを与える強い意志・高い視座

■ 費用

アルファ個別指導生: 参加無料
一般参加: 月額 5,000円(6ヶ月一括:30,000円)
※業界最低水準の価格で、最高峰のコンテンツを提供します。

■ 【重要】2026年2月生・応募フォームは以下!

参加には選抜審査があります。本気でCxO・経営幹部を目指す方は、以下のフォームより今すぐエントリーしてください。(100文字程度)

1. グローバル経営人材を目指す理由とどの役割(CEO/CFO等)を狙うか
2. これまでのキャリアで、最も困難な状況を打破し、組織に成果をもたらした経験
3. 長期ゴール、キャリアビジョン

以上の質問に、これまでの経験とこれからの野心をぶつけてみてください!
ご応募お待ちしております!

選抜された仲間と共に、ビジネス界のトップリーダーを目指しましょう!

皆さんの挑戦をお待ちしています!

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